任职要求:
1、本科及以上学历且具备3年以上HRBP经验,有物业行业从业经验;
2、对人力资源各个模块熟悉,包括但不限于社保、考勤、排班、人员招聘、档案管理、员工关系等;
3、对行政各个模块熟悉,包括但不限于库房、印章管理、采购及报销、资产管理等;
4、工作踏实认真,稳定且愿意长期从事物业行业者优先。
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