（一）设备设施管理

1.负责在区域公司落实公司设备设施管理标准和操作指引；

2.负责指导区域公司所辖片区、项目、业务中心对设备设施标准化管理，包括档案台账的建立与更新；

3.负责区域公司特种设备检测、停用、报废的监督管理；

4.负责指导区域公司所辖片区、项目、业务中心制定设备设施的维修保养计划，审核后报公司工程专业条线审批，并监督落实；

5.负责指导并监督区域公司所辖片区、项目、业务中心对设备运行环境进行标准化维护；

6.负责审核/审批、监督区域公司所辖片区、项目、业务中心各种工程维修及工程材料的方案及采购需求；

7.负责指导区域公司所辖片区、项目、业务中心对各类物业管理行为和设备设施运行进行风险管控。

（二）能源管理

1.负责在区域公司落实能源管理体系、能源管理工作指引；

2.负责区域公司所辖片区、项目能源使用计量点位的监督管理；

3.负责区域公司所辖片区、项目能源计划管控与数据统计分析；

4.负责统筹区域公司所辖片区、项目的管理节能和技术节能工作，指导节能改造工作的落实。

5.前介服务管理

6.参与制定和实施物业工程类服务流程的专业系统文件，确保服务流程的标准化和规范化；

7.组织参与新建项目规划方案设计、初设设计、设备设施选型，提供功能性意见和建议，以提高后期交付管理后业主使用的满意度；

8.负责在建项目施工过程的跟踪，建立隐蔽工程图片资料库并每月形成报表上报品质管理部；

9.协助和督促项目交付前的分户检验工作，包括分户检验计划、流程的编制及实施阶段的工作检查和协调，并提供技术支持。

（三）客户满意度及品质提升

1.负责策划区域公司工程专业线客户满意度及品质提升措施；

2.负责督导区域公司所辖片区、项目、业务中心工程专业线客户满意度及品质提升工作的落地执行。

（四）技术支持及培训赋能

1.对区域公司所辖片区、项目、业务中心重大维修、改造工作，疑难技术问题进行技术支持

2.对区域公司所辖片区、项目、业务中心工程专业条线人员培训赋能

3.领导及上级交办的其它工作。

二、所需资历

1.工程、建筑类相关专业, 统招本科及以上优先；

2.行业经验3年及以上，专业经验5年及以上优先；

3.具有职业资格证书（工程师、物业管理师）优先；

4.掌握Excel、Word、PowerPoint等办公软件和AutoCAD等建筑绘图软件。

三、福利待遇

五险一金、带薪年假、通讯费、交通费、节日福利、餐费、健康体检、全年14薪。

四、岗位要求: 45岁以下 ，统招大专及以上学历，持有电工证，有高端住宅综合维修经验，最好有前期验收经验和绘图，大型地产物业工程管理经验优先。