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人事行政专员

4000-6000元
陕西-西安 | 1年以上经验 | 大专学历
2025-02-05 更新 被浏览:
人事
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地址:曲江新区旺座曲江-M座 查看上班路线
职位描述
招聘人数:1 人 年龄要求:24-35周岁

工作内容:
负责公司的人事行政事务,包括招聘、员工福利、考勤、接待等。
主要职责:
1、负责公司招聘活动的组织和执行,确保招聘程序的公正性和有效性;
2、 管理和维护员工档案,包括入职、离职、调岗等记录,确保信息的准确性和完整性;
3、 负责公司员工福利的管理和发放,包括险种选择、保费缴纳等,确保员工权益得到保障;
4、组织和监督公司的考勤工作,包括员工考勤、请假等,确保考勤制度的严格执行;
5、负责公司接待工作,包括安排接待、接待费用管理等,确保公司形象和利益得到保护;
6、负责采购供应商对接及到货跟进;
7、完成成上级领导交办的其他人事行政工作。


任职要求:
1、有物业公司人事行政相关工作经验者优先考虑;
2、年龄24—35岁之前;
3、抗压能力强,有责任心,阳光积极。
岗位福利:
双休+法定假+五险一金+工龄工资+餐补+年终奖+福利体检

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 民营企业
  • 500-1000人

西安太和兴物业管理有限公司成立于二〇〇六年,注册资本3000万元。公司位于西安市经济技术开发区凤城二路天地时代广场A座十层11009室,公司拥有国家物业管理一级资质,并且已通过三标体系(GB/T19001质量管理体系、GB/T24001环境管理体系和BG/T28001职业健康安全管理体系)认证,是集规范化、专业化服务为一体的物业管理单位。公司是西安市物协理事单位,陕西省物协会员单位,中国物协会员单位。 公司现服务的项目共六个,分别是:西瑞北国之春、融锦尚都、翡丽城、翡丽湾、金业缇香山、杨凌网营物联。二〇〇六年至今,公司已接管各类物业总面积逾百万平方米,包括高(多)层住宅、 工业厂房、商业物业等多种领域。 公司致力于为业主提供优质、全面的服务,依靠一套科学的管理制度,完善的物业管理体系在房屋维护、车辆管理、消防安防、保洁绿化、特约服务等方面为辖区业主/使用人提供细心周到的服务,并让物业的保值增值得到了有效的保证。在公司总经理的领导下,太和兴物业服务体系日益走向成熟——岗位有职责、操作有流程、工作有标准、管理有规范,同时我们也培养出了一批优秀的管理骨干,已经形成了太和兴物业特有的服务模式。 多年来,公司一直以 上善若水、水利万物而不争 的上古哲理为企业文化宗旨;以 诚信、务实、节约、创新 为全员行为准则,培养了一批热爱物业管理服务事业,具有专业知识并积极上进的员工,建立了具有太和兴特色的管理服务模式。未来,我们将致力于打造能够不断满足客户需求而努力奋进的现代化管理团队,为更多与我们相关人的生活带去美好! 因公司业务发展诚聘所述物业服务人员,诚邀您的加入! 注:一经录用,公司将提供社会保险、员工定期体检、节假日福利、带薪年假及国家法定假、在职培训等福利,对于成绩优秀并获得相关专业证书者,培训费用公司给予报销。



太和兴使命

利他 兴业

老子的《道德经》第八章 上善若水,水利万物而不争 。太和兴人对这段话的理解是我们做人做企业要像水一样,滋润万物而不争取眼前利益,也就是做利人利已利于一切美好事物的事,因为利他是利自己的基本条件。因此,太和兴将 做有利于一切美好的事 做为公司赖以生存的基石,也是企业存在理由。随着企业的成长我们对这一精神和企业的使命进一步提炼为 利他 兴业 两个词,这是一对互为因果的逻辑。是太和兴能存在和成长核心精神,更是每一个太和兴人成功的秘决心法。



太和兴愿景

做受人尊重的企业

太和兴物业从创立发展到今天,太和兴人来自五湖四海,迄今为止,我们全员几乎都是由农村进城的务工人员或城市中低收入家庭组成,没有显赫的家庭背景,也无名校精英,无论是命运的牵引和安排或是我们的不甘和努力,让我们大家走到了一起,无论我们在一起多久,十天或者十年,我们都一起朝着一个  方向努力奋斗—做受人尊敬的企业,做受人尊敬的人,有尊严的活着,利他兴业,兴业利他。为此,我们 十年如一日,从青丝到白发,初心未改。从十万到千万,百倍增长。从单一服务业到多元化业务发展。我们用十年时间证明了太和兴人坚持使命,愿景和价值观方向的正确性。未来更多个十年,我们依然正心正念,始终如一的坚持我们的使命,真诚迎接加入我们的伙伴和战友。无论你到这里十天或者十年,无论苦乐好坏,我们都感谢有你,感恩有他成就了太和兴人奋进的机会和平台。我们是奋斗者,为了做受人尊敬的企业而奋斗,为了做受人尊敬的人而奋斗,为了有尊严的活着而奋斗,我们相信来自四海八荒的伙伴和战友能和我们一起成就星辰大海里最亮的星。


太和兴服务宗旨


服务理念: 亲情管家     贴心服务

服务宗旨: 以客户需求为关注焦点


太和兴—原则


  用人原则

1.在赛马中识别好马;

2.每一个高职位的得到,都应从低职位做起;员工三倍努力,主管‘经理十倍努力。

  人才的定义

1.愿意在某个岗位上工作,又能在较长一段时间内符合岗位工作标准的人就是人才;

2.若热爱工作,经常超过标准,主动研究、发展新标准并能执行的人,是有可能晋级或者晋职的人才。

   操心员工的描述

1.他们尊重劳动、热爱劳动、能从劳动中找到尊严、快乐、职业自豪感;

2.他们不仅用脑、用手工作,更是用心工作;

3.他们有上进心,自动自发,喜欢主动找事干;

4.他们善于协作、出了问题不推诿责任而是首先去解决问题,工作有成绩也不抢功;

5.在沟通和人际管理处理中他们简单直接且职业化;对事不对人,亲密有间;

6.不操心的员工是齿轮,操心员工是带发动机的齿轮;

7.不操心员工是炮弹,操心的员工是导弹。

   员工的三重境界

1.符合岗位要求,完成任务,合格员工;

2.能够持续改进,不断提升效率和效果,好员工;

3.操心、卓越员工。

    生存原则

认同并实践太和兴文化;

好学上进且能学以致用;

用简单的心对每一个人;

用感恩的心对每一件事;

   沟通原则

有准备不慌

有正义不拒

表达要清楚

回复需确认



太和兴生存法则


    ● 认同并践行太和兴文化

   ● 好学上进且能学以致用

   ● 用简单的心对每一个人

   ● 用感恩的心对每一件事


西安太和兴物业管理有限公司
公司地址:西安经济技术开发区凤城二路天地时代广场A座11009室

电 话:029—89601800

邮 编:710016
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